敏捷文化：如何打造优秀的高效能团队

作者：[美] Pollyanna Pixton

2015.10.1 出版

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主编推荐语

本书重点描述如何利用信任与责任模型来重构敏捷文化，使企业恢复活力和创新，创造更多利润。

内容简介

敏捷开发的兴起，迫切需要企业文化进行相应的变革和升级。本书共10章5个附录，首先介绍信任与责任模型，然后介绍如何通过适当的工具来增强信任和责任意识，如何清除障碍，如何量化企业文化变革。本书条理清楚，有理有据，深刻揭示了变则通的道理，强调了活力与创新文化才是出色企业赖以生存的基石，是卓越企业的核心价值。

出版方

清华大学出版社