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《激活》| 李南南解读

《激活》| 李南南解读

企业应该怎么激活员工的工作热情、创新潜力和探索欲望?

24分52秒

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音频简介

原书亮点

1.本书作者丹尼尔·M.凯布尔,是伦敦商学院组织行为学教授,也是一位资深的商业顾问,曾经为可口可乐、高盛、汇丰银行等很多大型企业组织,提供过管理咨询服务,理论和实战经验都很丰富。 2.《激活》是一本实用的团队管理指南。在本书中,作者将团队领导者带入员工的大脑里,揭示激发员工工作热情,使团队跑起来的秘密。

听书亮点

1.本期音频为你提炼出原书中的两大要点:什么叫探索系统,它有什么用?工业化为什么会抑制探索系统? 2.解读人李南南为你补充了许多本土化、通俗易懂的例子,如《倚天屠龙记》中的帮派之争等,帮你更好地理解原书观点。

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书名:《激活》 原作名:Alive at Work: The Neuroscience of Helping Your People Love What They Do 作者:[美]丹尼尔·M.凯布尔 出版社:中信出版集团 译者:吴晓静

得到知识团队全力以赴

5个环节 200小时的精心打磨完成上线

  • 李南南
    选书
  • 李南南
    解读&撰稿
  • 鹿宇明
    审稿
  • 徐惟杰
    讲述/转述
  • 程程
    校对上线